インタビュー記事
株式会社佐賀銀行

※インタビュー記事(聞き手:庄島瑞恵) 「さぎんSDGs取組支援・宣言サポートサービス」をスタート。企業のSDGsの取り組みを伴走しながらサポートし、未来を創る 「このまちであなたと…」。佐賀んもんにとっては馴染みのフレ […]

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取組事例
田島株式会社

「SDGsを考える会」を社内に発足。SDGsについての理解と行動を全社に浸透させる活動を促進

大正11年(1922)創業の田島株式会社は、農機具販売から出発して、エネルギー、水道工事といったライフラインを支える事業を展開し、今年で100周年を迎えました。

常に未来を見据え、生活に密接に関わるからこそ環境問題にも目を向け、積極的にSDGsに取り組んでいます。社内でのゼロカーボンの取り組みなどについてお話を伺いました。
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取組事例
株式会社シグマ

「基本理念」
(株)シグマは、使命感である「設備に息吹をお届けする技術のシグマ」を全従業員に浸透させ、積極的に環境問題に取り組む事が最重要課題であると考えております。
私達は、建造物を人の肉体だと考えています。設備は血管であり、筋肉であり、各種臓器です。私達が誠意と英知を持って工事を行う事は新鮮な血液、頑丈な臓器を提供することなのです。
それはまさしく建造物に息吹をお届けすることだと自覚しています。
そのような意識を持ってお客様に接することと他社との差別化戦略である省エネルギー、新エネルギーシステムを企業に提案することにより二酸化炭素排出量の削減を行い、地域社会に貢献できることを継続的に実行していきます。
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取組事例
株式会社中野建設

「ゴミの分別、持ち帰り」
中野建設本社では、会社で出るゴミ (紙、プラ、発泡スチロール、古紙類など)の分別を徹底しています。 また、社員は自身でのマイボトル管理・水筒 持参とし、弁当殻・ペットボトル・ビン・缶 などは各自が持ち帰り、会社では捨てない ようにしています。 これにより、お茶殻や弁当殻の生ゴミが 出ることもなくなり、大幅なゴミの削減が 可能となりました。

「廃棄物の適正処理と分別・リサイクル」
当社のISO品質環境マニュアルにて規定している廃棄物処理法を順守し実施しています。産廃の収集運搬及び処分業者は許可業者に委託し、保管場所を掲示板にて明示しています。
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取組事例
株式会社佐賀銀行

将来を担う若手行員による部室横断的なプロジェクトとして発足した「SDGsワーキンググループ」の意見を反映させて、今年4月から脱炭素に向けた取組をスタートさせました。

「佐賀銀行グループが排出する温室効果ガスを2030年度に2013年度比46%削減」
電力をCO2フリープランへ切替(今年4月から1年間で、九州電力管轄エリアの全店舗に拡大)
使用電力からのCO2実質ゼロ!

約3,500tのCO2削減で、46%削減目標を早期達成の見込み!
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